上海畢勝公司其它福利待遇通知 

 1、帶薪假：依照公司考勤管理制度中規(guī)定執(zhí)行。  

2、過節(jié)費（試用期為50%）、賀禮與慰問金（限轉正后）。  

（1）過節(jié)費一般標準為200 元（節(jié)日包括：五一、十一），試用期過節(jié)費為正式員工的50％。  

（2）定期舉辦“中秋節(jié)博餅”、“年終尾牙”。  

（3）女員工在“三八”婦女節(jié)、50 歲以上員工在重陽節(jié)，可享有100 元過節(jié)費。  

（4）員工生日可享有100元生日禮金。  

（5）如員工辦理了結婚登記手續(xù)，符合晚婚條件，在員工履行請婚假手續(xù)呈報人力資源部時，公司將致新婚賀禮一份（價值800元左右）。（在公司工齡必須達到一年或一年以上）  

（6）六一兒童節(jié)，家里有小孩（小孩年齡小于10周歲）的員工可享有兒童禮物一份。  

（7）如員工在子女出生滿月時，公司將致賀禮一份（價值800元左右）。 （8）如員工在子女重點高中學校入學一個月內向人力資源部出示入學通知，公司為員工子女入讀重點高中學校致賀禮人民幣5000元整；

  上海畢勝實業(yè)有限公司強調以誠信為本，以優(yōu)質的產品、合理的價格、良好的服務，廣泛吸引四面八方的客戶。上海畢勝員工將以永不滿足的的進取精神，不斷增強自身的核心竟爭力，向更高的計劃目標邁進。